Vaga para Técnico Junior de Recursos Humanos
Publicado em: 23-10-2024
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Descrição:
Sobre a vaga
O Técnico Sénior de RH será responsável por garantir que todos tenham as condições necessárias para realizar o trabalho. Além disso, será responsável por:
- Distribuir as demandas para a equipa e acompanhar o progresso das atividades
- Realização de processo de integração de novos funcionários
- Contacto com o Advogado da Empresa
- Avaliação de Potencial e Competências
- Avaliação de Desempenho
- Atualização de procedimentos
- Elaboração de perfil dos profissionais
- Capacitação e formação
Requisitos necessários:
- Experiência mínima comprovada de cinco (4) como Técnico Junior de Recursos Humanos. (Fator Eliminatório)
- Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos e pós-graduação em Direito do Trabalho.
- Experiência em Liderança de Equipa
- Domínio do Primavera V10 (Fator Eliminatório)
- Domínio da língua inglesa (Preferencial)
Descrição de Funções
- Suporte aos processos de seleção profissional, contratação/desligamento, ações de incentivo e treinamento.
- Controlar procedimentos relacionados a banco de horas, avaliações de desempenho, advertências.
- Elaboração de planos de carreira.
- Gestão da folha de pagamento e os benefícios para os colaboradores.
Competências necessárias
- Comunicação oral e escrita
- Analise avançada de dados
- Capacidade de trabalhar em equipa e negociação
- Conhecimentos sólidos da lei Geral do Trabalho
- Liderança empática
- Postura inovadora
Habilidade necessárias
- Visão holística e estratégica
- Proatividade
- Liderança
Enviar currículo.
Localização: Maianga, Rua da Martal, Edifício do banco Atlântico/ 1 andar
CANDIDATURAS
Faça a sua candidatura através do e-mail: candidatos@ccfa.pt
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Empresa: CCFA lda
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